Unsere Passion

Unsere Passion ist es, Unternehmen mit wirksamen Konzepten und professioneller Beratung zu unterstützen und den Kulturwandel aktiv mitzugestalten.

Aktuelles

Executive Session

Die Zukunft der Organisationsentwicklung
Organisationen nachhaltig von innen entwickeln

Wirtschaftliche Unsicherheit, zunehmende Komplexität und neue Wettbewerber zwingen die Unternehmen dazu, ihre eigenen Geschäftsmodelle zu überprüfen und zu verändern. Change-Prozesse in Unternehmen sind häufig mit tiefgreifenden Veränderungen in Strukturen, Prozessen und Verhaltensweisen verbunden. Die Phasen der Veränderung reichen von Schock über Widerstand bis zur Anpassung und Integration. Die Organisationsentwicklung spielt dabei eine ganz besondere Rolle. Es sind zunehmend die weichen Faktoren im Fokus, denn Veränderungsprozesse haben Auswirkungen auf die Unternehmenskultur. Diese Veränderungen innerhalb einer Organisation voranzutreiben, ist eine schwierige Aufgabe, der sich die Organisationsentwicklung stellen muss.

Lassen Sie uns darüber sprechen. Gemeinsam eben mehr erreichen.

15. September 2021 von 9.30 - 12.15 Uhr

Kreativitäts-Training

Ergebnisveranstaltungen der Zukunftswerkstatt 2021

Kreditinstitute am 9. September 2021
Informationstechnologie am 23. September 2021
Krankenversicherungen am 8. Oktober 2021
Versicherungen am 25. November 2021



Leistungen

Zukunftswerkstatt

Die Zukunftswerkstatt ist eine unternehmensübergreifende Plattform für Ideen und Talententwicklung. Exklusiv für Mitglieder.


Organisationsberatung

Die Wandelkompetenz-Programme für Kultur, Innovation, Strategie und Talent stärken die Veränderungsfähigkeit und Umsetzungskompetenz.


PE innovation-lab

Das PE innovation-Lab ist die Denkwerkstatt der Personalentwicklung von morgen – ein transformatives, unternehmensübergreifendes Format, das den strategischen Dialog im Sinne der Mitgliedsunternehmen immer wieder anstößt und den Prozess weiterentwickelt.

Themenfokus

Corporate Entrepreneur

Wie wir unternehmerisches Denken und Handeln in unserer Organisation fördern
von Thomas Lipinski und Dominik Wilhelm

Start-ups sind in aller Munde und Gründer sind gefragt. Auch auf der Online-Dating-Plattform Tinder gehören Gründerinnen und Gründer zu den „most right swiped“ Nutzern. Während früher eventuell der Bankberater mit Festanstellung als gute Partie galt, so scheint heute für Viele unternehmerisches Handeln (Proaktivität, Risikobereitschaft und Innovativität) attraktiv zu sein. Warum? Weil die Agilität von Entrepreneuren in einer sich schnell verändernden Welt mehr Sicherheit bieten kann als das unflexible Leben im Gestern.


Kreativität ist kein Zufall

– Chancen erzeugen, erkennen und verfolgen
Interview mit Thomas Lipinski

Der aktuelle Zeitgeist ist geprägt von einer immer höher werdenden Komplexität und Dynamik, welche sich zunehmend in den heutigen Anforderungen an uns manifestieren. So stehen wir häufig „von heute auf morgen“ vor neuen Herausforderungen und unbekannten Situationen. Hierbei kommt der Kreativität eine entscheidende Rolle zu: Sie erlaubt es, unser Denken an neue und unbekannte Kontexte zu adaptieren.